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幼儿园老师穿着太“清凉”，遭到家长指责，老师:这是我的自由，你怎么看？
幼儿园老师穿着太“清凉”，遭到家长指责，老师：“这是我的自由。“您怎么看？
作为老师，教书育人是重点，所以在工作时间内，其服装同其职业必须协调。老师着装要整洁大方，符合教师职业规范和日常行为守则。也就意味着女教师不应穿露背装、吊带装、超短裙上讲台，男教师不应穿被写进、短裤、拖鞋进教室。老师太“清凉“，明显不符合相关规定。
儿童在幼儿园就读十七是培养其审美能力和良好习惯的重要阶段。他们面对老师的时间比面对家人的时间还多。他们对色彩的认知逐渐成熟，这是培养而同荣色彩感受、形状认知变化、触感的时期。儿童对明快、温暖的色彩特别感兴趣。所以白色、苹果绿、柠檬黄、天蓝、粉红、湖蓝、橘黄等颜色是幼儿教师的衣着颜色首选，可以增强对学生的亲和力。鲜艳亮丽的色彩就是幼儿老师应该呈现的形象组成部分。
老师着装太“清凉“，说明幼儿园在教师管理方面存在很多问题。应该直接向园长反映此情况，要求幼儿园妥善处理此类情况。直接向老师指出，很容易引起对立情绪，并不能有效解决着装太”清凉“的问题。另外家长还需注意交流沟通的方式、***取适合的地点。如谈自己的感受，第三人没有在场时交流等。
当然，老师需要对待着装太“清凉”的事情。
幼儿园老师穿什么，不重要。关键是幼儿园的老师要让孩子们喜欢她最重要。
幼儿园老师穿什么，她不是穿给幼儿园的小朋友看的，也不是幼儿园的小朋友看得懂的，幼儿园的小朋友几乎不会在乎老师的穿着打扮，会在乎老师的脸是不是开心快乐高兴。所以大家不必太在意。
据心理咨询专家透露，影响幼儿的审美观念的恰恰是做父母的。要说幼儿关注穿着，他们也只是关注自己父母，关注自己的穿着。而且在关注点上仅仅只是颜色和舒适度上面。
近日有网友爆料一位幼儿园女教师穿着清凉，引起学生家长不满，本人认为某些家长纯属于封建思想作祟。
爱美之心人皆有之。不管什么职业，都有爱美的权利，也有穿衣打扮的权利，何况炎热的夏天，清凉装是每个人的必备，教师何尝不可？
任何人 只要没有过分的暴露即可，作为教师也很辛苦！她也是父母的孩子，建议某些家长把她当自己的孩子看待，管教好自己的孩子，不要一味地要求别人的孩子怎么样。过分的指责是别人，其实一种自私的表现，过分的要求别人，不如作好自己，穿衣打扮是个人爱好和自由，也是自己的权利，不应该由她人指点，也不应该由职业限制，作为家长，应该把重点放在教师的教学能力上，不应该无端生事。
穿衣服的确是个人自由，家长指责老师穿的太“清凉”，抱歉我没有看到照片，不知道“清凉”到何种地步，实在是不好评论。
个人认为，该老师肯定没有裸奔，也应该没有触犯法律，如果学校没有规定老师的着装，那么家长无权干涉。
严禁老师暑***补课！为什么还有那么多老师补课呢？
多年来国家一直严禁教师有偿补课，但在职教师有偿补课屡禁不止，说到底还是我们的部分教师利欲熏心，主管部门处罚力度不够。而更深层次的原因的国家在严禁有偿补课的目的不明。
现在一有人说到教师有偿补课，就有不少老师站出来说，这只是少数，这不能代表教师群体。
我愿意相信提出反对意见的老师自己没有有偿补课，但客观来说，各地有偿补课的在职教师到底有多少？是不是真的只是少数，你我心里都清楚。
有在职教师一提到有偿补课，就说是有需求就有市场，家长对孩子补课有强烈的要求，而老师给孩子补课真的能提高学生的成绩，所以是为孩子好。
而有的老师说老师工资低，用自己的知识给孩子补课赚点额外收入有何不可？
这些话从某些侧面不能说没有一些道理，但在时至今日，在国家严厉禁止在职教师有偿补课的今天，还如此说只能说是自欺欺人。
在一被抓重辄开除，轻也要降低工资的处分面前，说自己给学生有偿补课是为孩子着想，自己相信吗？
这几年，多地也都给教师发放了一次性绩效，在有些大城市教师年收入增加了7、8万甚至更多，在收入增加后又有多少教师自觉拒绝了有偿补课？
人的欲望是无止境的，期待所谓提升教师师德，自觉不进行有偿补课？教师也只是普通的人，让教师独立于社会之外做一个高尚的人，怎么可能？
严禁在职教师有偿补课，是为了减轻学生家庭的经济负担，给孩子的学业减负，那也是一个天大的笑话。
不知道题主从哪里得出这个‘’还有那么多老师补课‘’的结论的，说极少数我还赞同。
大多数老师还是能够遵守规定不会补课，只有极少数老师（我猜想不到百分之五），出于这样那样的原因在偷偷摸摸的补课。
严禁老师***期补课，发现一律开除“师籍”，确实给老师来了一个紧箍咒，让大多数老师对补课望而却步，不敢越雷池半步。
但不可否认，还是有在职老师铤而走险，利用***期给学生补课，这里面的原因我估计有这些：
一、亲戚朋友所托，推却不了。
这是常见的现象，我觉得这也是人之常情。这种对亲朋好友孩子的帮助，严格来说不算是补课，只要是正常的人，都能够理解，都不会上纲上线。
二、为了钱而自己想方设法的找学生补课。
有的老师嫌自己的收入低，总想多挣点钱花，做其他的又没有那能力，这辈子只能教一点烂书，虽然补课有风险，但觉得自己不会被发现，于是怀着一种侥幸心理补课。
据我所知，异地收生、异地到一些培训机构补课比较多，这就有点神不知鬼不觉的味道。还有在自己家里收学生补课的，事前与家长沟通好口供。
补课是一个巨大的市场，都想分吃一些。培训机构的生意如火如荼，请的许多老师都是一些年轻的大学生。有经验的在职的老师不能补，这是好现象，但总感觉有些怪异。
事出有因，事事有因，平常心看待就行。
题主你好，目前确实存在在职教师暑期有偿补课现象，但不能说“这么多”。
为何有偿补课屡禁不止？原因主要有以下几个方面：
（1）有市场需求
“应试教育”下的升学考试，分数是重中之重，也可以说是唯一的依据。家长们为了让自己的孩子能够在各种考试中取得比较好的 成绩，会不惜一切代价把孩子送到各类辅导班或辅导机构。至于孩子是否想补课、补课是否有效果等问题，家长们根本不问或很少过问，只是盲目跟风。
（2）利益驱使铤而走险
近几年教师待遇虽有所提高，但和飞速上涨的“物价”相比微不足道。有些教师为了暑期赚点外快，置“补课禁令”于不顾，铤而走险，在所谓“隐蔽处”办班补课或到培训机构代课。
（3）主管部门督查力度和处罚不够
几乎每年暑期放***学校都会按照上级要求给每位教师签订一份“禁止在职教师有偿补课”协议书，但多数都是流于形式，应付差事。就算暑期补课被抓到，最多给个批评或处分，根本起不到震慑作用。
在职教师有偿补课真的不能禁止吗？
答案当然是否定的，只是教育行政部门在给全体教师关上一扇大门的同时，被极少数教师“戳开”一个小“暗窗”而已。试想，如果在职教师有偿补课被发现一律给予“开除”，谁还敢冒险呢？
希望各位教师暑期远离有偿补课，过一个轻松快乐的***期。
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